Spannende Retrospektiven: Mit Abwechslung motivieren und Teamgeist auffrischen

Thema: Erste Schritte in die Agilität

Zielgruppe: Beginner

Abstract:
Erfolgreiche Scrum-Teams nutzen die Retrospektive - ein Kernelement von Scrum – um „sich selbst zu überprüfen und einen Verbesserungsplan für den kommenden Sprint zu erstellen.“ Doch wie bringt man Abwechslung in die Retrospektive, damit das Team nicht abstumpft und gelangweilt die „klassische“ Retrospektive irgendwann ausfallen lässt, weil andere Prioritäten sich vorschieben? Ein weiterer Aspekt ist, dass nicht jedes Team ist für jede Übung geeignet ist – und nicht jede Übung oder gar Spiel passt in jede Teamphase. Die üblichen Teamphasen aber auch gruppendynamische Prozesse beeinflussen, welche Methoden sich eignen. Ellen Hermens zeigt in ihrem Vortrag, wie wertvoll Spiele und Perspektivenwechsel sind, was sie bewirken und wie und wann Sie sie in Retrospektiven einbinden können. Sie stellt zudem Übungen und Spiele vor – aus ihrer Arbeit als Scrum-Master und den von ihr organisierten "Agile Game Nights“ –, wie Sie Spiele und Übungen finden, die passenden mit Fingerspitzengefühl auswählen und Ihrem Team präsentieren, damit ihr Team sich gerne involviert. Letztendlich können Sie mit Spaß, Spiel und Übungen Abwechslung in Ihre Retrospektive bringen, und so „durch die Hintertür“ Ihre Teammitglieder motivieren und den Teamgeist auffrischen. Der Vortrag ist ein Erfahrungsbericht von Ellen Hermens, die als Scrum Master bei der AKDB aus der Praxis berichtet. Die AKDB ist ein Anbieter für kommunale Software, deren Vorgaben oft sehr streng und vor allem auch gesetzlich bestimmt sind. Ergänzend bringt Ellen Hermens ihre Erfahrung aus den Agile Game Nights, die sie organisiert für agile Coaches und Scrum Master, um neue Spiele kennenzulernen, auszuprobieren und ihren Wert für den konkreten Einsatz in Retros zu ermitteln. Ellen Hermens ist Professional Scrum Master und betreut zwei Scrum-Teams bei der AKDB. Zudem agiert sie als agile Trainerin mit Themen wie Management 3.0 und Führung auf Augenhöhe. Sie unterstützt ihre Kunden dabei, auch ohne formale Weisungsbefugnis zu führen und Menschen zu bewegen. Ellen hat langjährige Erfahrung in der Rolle als ehrenamtliche Führungskraft, die Menschen motiviert, sowie über 13 Jahre als Trainerin und Coach für Führung auf Augenhöhe. Ihr Motto ist, nicht Mitläufer, sondern Mitstreiter zu gewinnen. 2015 erkannte Ellen, dass diese Fähigkeiten äußerst wertvoll für das Scrum-Umfeld sind und fokussiert sich seither auf agile Themen. Vortragsfolien unter: https://www.kommsafe.de/#/public/shares-downloads/bhlfJI2Pr69n4Zl88woQeNZimpw8vAMW

Abstract-Datei:

• 170531scrum-day-02.pdf (189,38 KiB)

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