Agile Leadership - Führung von selbstorganisierten Teams

Thema: Agile Leadership

Zielgruppe: Fortgeschritten

Abstract:
Immer mehr Unternehmen arbeiten agil und Teams organisieren sich weitgehend selbst. Da wird Führung zum Auslaufmodell, oder? Nein, meint Volker Schmidt, und erklärt anhand praktischer Beispiele aus seiner Coachingarbeit, warum Führung immer noch wichtig ist – das Verständnis davon sich aber ändern muss. In seinem Vortrag geht er insbesondere auf die folgenden Fragestellungen ein: Was bedeutet Führung in agilen Organisationen? Wie funktionieren Kommunikation, Hierarchie und Macht im Kontext selbstorganisierter Teams? Welche Rolle habe ich als agile Führungskraft und wie fördere ich eine agile Unternehmenskultur? Wie vermittle ich das „Warum“, das selbstorganisierte Teams antreibt, und welche Rahmenbedingungen muss ich schaffen, um die Zukunft in einer agilen Organisation erfolgreich zu gestalten?

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